Získání podpory vedení, narovnání benefitů a vytvoření podpůrné sítě zaměstnanců (ERG) jsou předpoklady úspěšné HR strategie pro začleňovaní LGBT zaměstnanců do komunity. Nejen o tom jsme si povídali na workshopu v rámci Pride Business Forum, které se uskutečnilo 10. 2. 2017 v sídle společnosti Vodafone. Setkání uspořádal společně Byznys pro společnost (evropská Charta Diverzity) a Prague Pride za podpory společnosti Vodafone.
Více informací se dozvíte zde
Newsletter
Tradiční setkání členských firem Byznysu pro společnost a signatářů Charty diverzity v prvním…
Evropa se dnes nachází na křižovatce. Po letech relativní stability čelíme novým…
Vážení členové aliance Byznys pro společnost, signatáři Charty diverzity, příznivci a přátelé…
Prestižní ocenění TOP Odpovědná firma, které každoročně pořádá Byznys pro společnost, jsou…
V Poslanecké sněmovně Parlamentu ČR se 5. 12. 2024 uskutečnil diskusní seminář…
Udržitelná ekonomická budoucnost už nebude spojována pouze s tradičním růstem HDP. Světové ekonomické…
Srdečně Vás zveme na diskuzní seminář na téma Potřebujeme zálohovat PET lahve…
Praha, 28. listopadu – Aliance pro odpovědné a udržitelné podnikání Byznys pro…