Praktický průvodce pro firmy
Zaměstnávání osob se zdravotním postižení (OZP) je povinnost, kterou ukládá zákon každé firmě s více jak 25 zaměstnanci. Přesto to většina zaměstnavatelů stále považuje spíše za „charitu“, která se nevyplatí.
Cílem tohoto dokumentu je ukázat, že zaměstnávání zdravotně postižených osob nemusí být vůbec charita. Ba právě naopak, že se to může vyplatit!
Tento dokument byl vytvořen pro vedení firem, dále pro personalisty, finanční oddělení, oddělení interního nákupu a CSR manažery. Tedy všem těm, kteří mají vliv na otevřený trh práce. Při přípravě jsme se opírali právě o zkušenosti z otevřeného trhu a ptali se zaměstnavatelů na zkušenosti se zaměstnáváním postižených.
Kalendář akcí BPS
- Předsednická konference "Europe of Tommorow: Gender Equality and the Economy“ 3. 10. 2022 – 4. 10. 2022 3.10.2022
- Udržitelné komunity - networking firemního dobrovolnictví nejen pro členské a signatářské firmy 5.10.2022
- Česko - slovenské Fórum o diverzitě a inkluzi – projekt Diversity & Inclusion Master Class 12.10.2022
- Galavečer TOP Odpovědná firma 2022 25.10.2022
Newsletter
Po pandemii a během války na Ukrajině musí svět urychlit cestu ke…
Společnost dm dává šanci nevyužitým surovinám. Uvádí značku no planet b z…
Přijďte se podívat na špičkové výzkumné a vývojové centrum v Evropě, poznejte…
Zaměstnavatelé vycházejí ženám s malými dětmi vstříc více než dříve. Rozmáhají se částečné…
Hlasy porotců byly sečteny a nyní nás čeká předávání cen TOP Odpovědná…
Srdečně Vás zveme na „Česko-slovenské fórum o diverzitě a inkluzi“, které se…
Společnost dm drogerie markt klade dlouhodobě důraz na zdravý životní styl a…
Zaregistrujte se nyní zdarma a zajistěte si místo na 21 virtuálních zasedáních, včetně 3…